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  组织作业是一门科学，专业性很强，要有过硬的专业才能、专业精力。随同疫情防控进入常态化阶段，组织作业也面临着新形势和新应战，如选人用人触角“全网式”延伸、党建引领底层社会办理“直线式”深化、新业态下人才大战“裂变式”扩展等，组织作业的任务更艰巨。这就要求广阔组织部分和组工干部知重负重、砥砺前行，从“专业”的视点把握好组织作业“空间结构”，推进组织作业“三驾马车”行稳致远。坚持“凹凸”相合，既讲政治，又接地气。讲政治是组织部分的天然基因。对组工干部来说，讲政治不是自修学分的“选答题”，而是只能满分的“必答题”。讲政治，首先是对党肯定忠实。要一直从政治和全局的视点想问题、谋作业、抓作业，紧紧围绕攫取疫情防控和经济社会继续健康开展“双成功”这个全局，活跃履职尽责，发挥应有效果。讲政治，要害是“接地气”。要把政治建造贯穿到组织作业全过程各范畴，把每项作业都落到一个个详细人、一桩桩详细事，多与底层“面对面”，多和大众“手拉手”，换位考虑、设身处地，寓办理于服务之中，当好“店小二”，建好“三个之家”，不断为党的作业暖人心、聚民意。坚持“人事”相宜，既看见人，又捉住事。“人”是组织作业的主体和目标，“事”是作业的载体和单元，两者是一致的有机体。做好新时代组织作业，要把谋人谋事与选人干事结合起来，坚持以事择人、知事识人，尽力实现人事相宜、人事竟成。要理解“为什么选人”，坚持党的作业榜首、人民利益榜首，建立以事为先的明显导向，着眼选拔委任经历过事、抓得住事、干得成事的干部，避免论资排辈、平衡照料，不断打破干部生长的“隐性台阶”。要清晰“怎样选人”，全方面了解不同岗位作业责任要求和作业特色，既看干部“干了什么事”“干了多少事”，更看“干得怎样样”“大众认可度”，特别是要把疫情防控、防汛救灾、底层办理等急难险重作业中涌现出的优秀干部选出来、用起来，尽力为作业开展供给刚强保证。坚持“远近”相协，既夯根底，又抓要点。夯根底便是稳固根基，抓要点便是牵住牛鼻子。脱离了根本面去抓要点，就比如沙滩建楼房，扎不下根基、白下功夫；不把握抓要点带一般的方法论，作业就很难捉住要害点、找准打破口。根底作业要常抓常新、抓出新意，把健全干部作业标准程序、夯实底层党建“五个根本”、打造拴心留人根底环境、织密信息化建造安全网络等，作为久远之计和固本之举，持之以恒下真功夫、苦功夫来抓，真实做长、做实、做透。要点作业要力求打破、做成精品，干部作业抓源头、抓“要害少量”，底层党建抓品牌、抓“头雁工程”，人才作业抓项目、抓“产才交融”，教育训练抓阵地、抓“执政才能”，公务员作业抓机制、抓“分类办理”，切真实这些要害点上出实招、求实效，推进构成以点带面、全体提高的杰出效应。坚持“长短”相形，既有拼劲，又有干劲。组织部分是实干部分、担任部分，敢闯敢干显示的是气魄，苦干实干表现的是定力。要有一股子拼劲，坚持“功成不用在我、功成必定有我”精力状况，坚持对上担任和对下担任相一致，以探路者的姿势去“闯”，以改革者的勇气去“创”，多跟自己“过不去”，做到不逃避、不推诿，敢接“硬茬”、敢打“硬仗”。组作业业任务荣耀、负重致远，要有“蒲苇式”的干劲，力戒“忘本式”“做秀式”作业作风，战胜“我要的是葫芦”的浮躁心思，勤下苦功、久久为功，一锤接着一锤敲、一环紧着一环拧，尽力把更多的“点子”变成“路子”、“构思”变成“发明”、“盆景”变成“景色”，推进组织作业到达新高度、拓荒新境地。